(通訊員 苗蕊)為爭做“陽光信訪”，做好農(nóng)村基層維穩(wěn)工作，鄄城縣引馬鎮(zhèn)采取多項措施，大力加強信訪工作建設(shè)。

　　強化組織領(lǐng)導。成立鎮(zhèn)信訪工作領(lǐng)導小組，組建了領(lǐng)導機構(gòu)和工作班子，由鎮(zhèn)長任組長，統(tǒng)籌全局工作，分管領(lǐng)導任副組長，負責具體事務(wù)，各村黨支部書記為成員，形成了強有力的信訪工作網(wǎng)絡(luò)。實行“誰主管，誰負責”制度，把信訪責任落實到具體責任人，并將全鎮(zhèn)信訪工作納入年度目標考核管理。加強業(yè)務(wù)培訓。全鎮(zhèn)抽調(diào)有信訪工作經(jīng)驗的骨干作為信訪員，對各類信訪情況有針對性的進行培訓，以利于有效地解決各類矛盾;并組織學習《山東省信訪條例》，從而更好地做到依法處理信訪問題;派人員到縣信訪局學習使用山東省信訪系統(tǒng)，確保各類信訪信息及時、系統(tǒng)、完整、規(guī)范地錄入。加大隱患排查。引馬鎮(zhèn)為預(yù)防各類上訪事件的發(fā)生，采用由事后處理轉(zhuǎn)向事前排查的方式，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進行各類事項的排查整治，及時化解容易引發(fā)上訪問題的矛盾糾紛及苗頭隱患，把問題解決在萌芽狀態(tài)。通過以上措施，全鎮(zhèn)信訪形式持續(xù)好轉(zhuǎn)，今年以來，共接待群眾來訪31人次，現(xiàn)已辦結(jié)30件，辦結(jié)率為96.7%，信訪總量同比下降45%，從原來的上訪多發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉(zhuǎn)為無上訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)，使鄉(xiāng)村矛盾發(fā)生在基層消失在基層，特別是該鎮(zhèn)竇莊村因宅基耕地糾紛問題集結(jié)多名村民擬到省市群訪，信訪辦第一時間趕到事發(fā)地做工作，連同有關(guān)部門化解矛盾，成功避免了一起集體上訪事件，保持了社會和諧穩(wěn)定。